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Talentierte und motivierte Mitarbeiter sind unsere grösste Stärke. Sie sind es, die unsere Systeme konstruieren und verkaufen, die Potenziale erkennen, Ideen entwickeln, die Lösungen mit Kollegen und Kunden besprechen und ihre Aufgabe bestmöglich wahrnehmen – und dann Möglichkeiten finden, sie noch besser zu lösen. Wir fördern ihr Potenzial, indem wir sowohl jeden einzelnen, als auch ganze Teams zu Eigenverantwortung und Initiative ermutigen, aber auch durch Weiterbildung und eine Managementphilosophie, die Menschen nicht nur hierarchisch verbindet, sondern über den Dialog vernetzt.

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